Digital überzeugen: Mit einer Bewerbungswebsite zum Traumjob

Eine Bewerbungswebsite ist eine moderne Art, sich als Arbeitssuchende:r zu präsentieren. In einer Welt, die immer stärker digitalisiert wird, ist eine Bewerbungswebsite eine ausgezeichnete Möglichkeit, deine Fähigkeiten und Erfahrungen online zu präsentieren und potenzielle Arbeitgeber:innen zu beeindrucken. In diesem Blog-Artikel werden wir dir erklären, welche Personen von einer Bewerbungswebsite profitieren können, weshalb du eine solche Website benötigst und was du auf der Website haben solltest. Von kreativen Freiberuflerinnen und Freiberuflern bis hin zu Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteigern: Eine Bewerbungswebsite ist eine hervorragende Möglichkeit, deine Karriere voranzutreiben.

Was ist eine Bewerbungswebsite?

Was eine Bewerbungswebsite ist, ist ganz einfach zu erklären. Es handelt sich hierbei um eine Website über dich selbst. Hier kannst du deine beruflichen Fähigkeiten und Erfahrungen präsentieren.

Diese Website enthält neben Informationen zu deiner Person auch noch alle klassischen Bewerbungsunterlagen, die du sonst als Dokument verschicken würdest. Eine eigene Website kann aber auch noch viel mehr Inhalte haben. Im Grunde genommen kannst du alles, was du willst, auf deine Website geben. Du kannst deine Website als Portfolio nutzen und Projekte oder Arbeitsproben inkludieren. Mit einem eigenen Blog kannst du zeigen, mit welchen Themen du dich auseinandersetzt und dabei deine Expertise beweisen. Eine Bewerbungswebsite bietet einen strukturierten und leicht zugänglichen Überblick über dich als Person sowie deine Qualifikationen, um so potenzielle Arbeitgeber:innen zu überzeugen.

Wer sollte eine Bewerbungswebsite haben?

Freelancern und Selbstständigen empfehlen wir allgemein eine Website als digitale Visitenkarte. Für Arbeitssuchende eignet sich eine Bewerbungswebsite, wenn…

✅ du eine flexible und schnelle Möglichkeit suchst, um potenziellen Arbeitgebenden deine Bewerbungsunterlagen zu senden.

✅ du deine Fähigkeiten und Erfahrungen professionell präsentieren möchtest.

✅ deine Unterlagen unabhängig von Zeit und Ort abgerufen werden können. 

✅ du deine Online-Präsenz verbessern möchtest, um von potenziellen Arbeitgebenden und Kontakten gefunden zu werden. 

✅ du mit mehr als traditionellen Bewerbungsunterlagen herausstechen möchtest und zusätzliche Inhalte zeigen willst. 

✅ du deine Expertise beweisen möchtest.

Vor allem für Personen, die im Webdesign oder -entwicklung tätig sind, kann eine Website als Portfolio oder Arbeitsprobe als Ganzes dienen. Aber auch für weitere kreative Berufsfelder, wie Fotografinnen und Fotografen, Redakteurinnen und Redakteure oder Künstler:innen kann eine Bewerbungswebsite auch als Portfolio genutzt werden. Grundsätzlich kann jeder von einer Bewerbungswebsite profitieren.

Welche Vorteile bringt eine Bewerbungswebsite?

Für Arbeitssuchende eröffnen sich eine Reihe von Vorteilen mit einer Bewerbungswebsite. 

💪 Zugänglichkeit: Deine Bewerbungswebsite ist unabhängig von Zeit und Ort verfügbar.

💪 Überzeugende Präsentation: Du kannst deine Fähigkeiten, Erfahrungen und Leistungen in einer ansprechenden sowie professionellen Art und Weise präsentieren und so für einen bleibenden Eindruck sorgen.

💪 Zeitersparnis: Ist deine Website einmal aufgebaut, sparst du Zeit bei der Aktualisierung und Weiterleitung.

💪 Erweiterungsmöglichkeiten: Mit einer Bewerbungswebsite kannst du entscheiden, was du neben den traditionellen Bewerbungsunterlagen herzeigen willst.

💪 Online-Präsenz: Eine eigene Website über deine Person ist ein großer Schritt in Richtung professioneller Online-Präsenz. So wirst du bei potenziellen Arbeitgebenden und in deinem Netzwerk sichtbar. 

Was soll auf deine Bewerbungswebsite?

Grundsätzlich hast du durch die Bewerbung auf einer Website keine strikten Grenzen, was Inhalte angeht. Es ist deine Website, also kannst du all das zeigen, was deine Person vorstellt. Es gibt jedoch gewisse Inhalte, die zu einer Bewerbung gehören und du nicht vergessen solltest.

Startseite

Auf der Startseite solltest du zuerst einmal deine Besucher:innen begrüßen und dich selbst vorstellen. Sieh die Startseite als Deckblatt deiner Bewerbungsunterlagen. Wie auch beim traditionellen Lebenslauf empfiehlt es sich, ein Foto von dir hinzuzufügen. Du kannst hier auch einen kurzen Steckbrief über dich mit deinen persönlichen Daten, Erfahrungen und Fähigkeiten hinzufügen. So kannst du einen starken ersten Eindruck vermitteln. 

Motivationsschreiben

Ein Motivationsschreiben ist im besten Fall an das jeweilige Unternehmen, bei dem du dich bewerben möchtest, angepasst. Das solltest du auf jeden Fall via E-Mail, wo du dann den Link zu deiner Website inkludieren kannst, auch machen. Auf deiner Website kannst du jedoch ein eher allgemeineres Motivationsschreiben hinzufügen. Erzähle hier nochmal von deiner Person, deinen Kenntnissen und Stärken.

Lebenslauf

Die Web-Version deines Lebenslaufs sollte eigentlich nicht anders als die Papier-Version sein. Vollständigkeit ist hier das A und O. Natürlich kannst du hier zusätzliche Arbeitsproben anhängen oder auf Referenzen verlinken.

Arbeitsproben, Arbeitszeugnisse, Referenzen & Downloadbereich

Grundsätzlich kann deine gesamte Website als Portfolio dienen. Du kannst aber auch deine bisherigen Arbeiten und Projekte nochmal auf einer Unterseite hervorheben. Des Weiteren empfiehlt es sich auch, Arbeitszeugnisse und Referenzen anzugeben. Solche Dokumente kannst du auch in der Form eines Downloadbereichs anbieten, wo Arbeitgeber:innen diese herunterladen können. 

Kontakt

Biete die Möglichkeit an, mit dir direkt in Kontakt zu treten. Du kannst dafür ein Kontaktformular inkludieren oder deine E-Mail-Adresse sowie Telefonnummer angeben. Des Weiteren solltest du hier deine Social-Media-Kanäle verlinken, falls du dort mehr Arbeiten und Projekte von dir zeigst. Verlinke deine Kanäle jedoch nicht, wenn du diese für private Beiträge nutzt, die du nicht unbedingt einem potenziellen Arbeitgeber:innen zeigen möchtest. 

Impressum & Datenschutz

Auch eine Bewerbungswebsite benötigt ein Impressum und eine Datenschutzerklärung, um über den Websitebetreibenden, die Verarbeitung von personenbezogenen Daten und die Verwendung von Cookies zu informieren. Dies ist gesetzlich vorgeschrieben und trägt zur Transparenz sowie zum Schutz der Websitebesucher:innen bei. 

So wird deine Bewerbungswebsite erfolgreich!

1. Die passende Domain für deine Website

Die passende Domain zu finden ist, neben der Wahl des richtigen Webhosting-Pakets, ein erster wichtiger Schritt. Bedenke, dass es sich hier um deine Bewerbungswebsite handelt und du dich hier vorstellen möchtest. Kreative Fantasienamen sind da wahrscheinlich nicht der richtige Weg.

Am besten ist es, den eigenen Namen oder, wenn gegeben, einen Künstler:innennamen zu verwenden. Genau wie deine Website, sollte auch die Domain professionell sein. Mit einer branchenbezogenen Domain, wie zum Beispiel .tech oder .digital, kannst du auch gleich deinen Tätigkeitsbereich zeigen. Nutze den world4you-Domainchecker, um gleich nachzusehen, ob deine Wunschdomain noch frei ist!

2. Das passende Design für deine Inhalte

Das richtige Design für eine Bewerbungswebsite hängt von verschiedenen Faktoren ab, wie zum Beispiel deinem angestrebten Beruf und der Zielgruppe. Grundsätzlich sollte das Design professionell, modern und übersichtlich sein, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen. Du als Person und deine Arbeit sollen im Mittelpunkt stehen. Eine klare Struktur und eine gut lesbare Schriftart erleichtern es den Besucherinnen und Besuchern, sich auf der Website zurechtzufinden.

Auch die Farbwahl ist wichtig und sollte auf den Inhalt der Website abgestimmt sein. Ein dezentes Farbschema mit wenigen Akzenten wirkt oft seriös und professionell. Bilder und Videos können die Website visuell ansprechender gestalten, sollten aber sparsam eingesetzt werden, um eine überladene und unübersichtliche Darstellung zu vermeiden. Insgesamt sollte das Design der Bewerbungswebsite deinen persönlichen Stil widerspiegeln und gleichzeitig auf die Zielgruppe abgestimmt sein.

3. Passende Inhalte über dich und deine Arbeit

Über mögliche Inhalte wurde in diesem Artikel bereits genug geschrieben. Hier gehört nur noch erwähnt, dass du ehrlich, aktuell und authentisch sein solltest. Zeige in Texten, Bildern und auch Videos, was dich ausmacht, auf was du stolz bist und wer du bist . 

4. Bewerbungswebsite veröffentlichen

Sobald deine Website veröffentlicht ist, solltest du diese teilen, teilen und nochmal teilen. Verlinke deine Website auf deinen Social-Media-Kanälen und referenziere darauf in den Beiträgen auf deinen Kanälen. Auch eine Suchmaschinenoptimierung (SEO) kann deine Reichweite erhöhen. Mehr Infos, wie du deine SEO optimieren kannst, findest du hier: Meta-Description, Title-Tag & Co.: SEO-Tipps für Meta-Daten >

Wenn, dann richtig!

Zusammenfassend ist eine Bewerbungswebsite eine großartige Möglichkeit, sich als Arbeitssuchende:r im digitalen Zeitalter zu präsentieren. Hier gilt aber das Motto: Wenn, dann richtig! Während eine gut gestaltete Bewerbungswebsite potenzielle Arbeitgeber:innen beeindrucken und zu Karrieremöglichkeiten führen kann, kann eine schlecht gestaltete Website das Gegenteil bewirken.

Es ist auch wichtig zu beachten, welche Bewerbungsvorschriften das Unternehmen hat, bei denen du dich bewirbst. In vielen Fällen kann es sinnvoller sein, das Bewerbungsportal des Unternehmens zu nutzen, wenn es angeboten wird. Meist findest du hier aber einen Ort, an dem du deine Website verlinken kannst. Wichtig ist es, dass die Inhalte einer klassischen Bewerbung in deiner Bewerbungswebsite enthalten sind, um einen umfassenden Eindruck von deinen Fähigkeiten und Erfahrungen zu vermitteln.